【任職要求】 1.要求：男性 2.年齡：26-38歲（條件優(yōu)秀者可適當放寬年齡） 3.5年以上家裝工程類管理經驗 4.熟悉成本控制方法，具備扎實的家裝工程及水電等相關專業(yè)知識 5.具備優(yōu)秀的管理協調能力及溝通能力，執(zhí)行力強，具備主動發(fā)現問題解決問題的能力 【崗位職責】 1.優(yōu)化業(yè)務流程，負責項目經理的選聘和日�？荚u 2.定期組織團隊節(jié)能培訓，監(jiān)督檢查施工規(guī)范的執(zhí)行情況，確保工程進度，質量和安全 3.負責客訴的接待處理，提升客戶滿意度 4.提升部門工作氛圍，降低員工流失率，協調工程部與各部門之間的銜接 【工作時間】 1. 早上 8：30-12 ：00 下午 1:30-6:00 （8小時） 2. 每周公休1天 【薪資待遇】 薪資待遇：綜合薪資8000+（上不封頂） 公司環(huán)境優(yōu)美舒適，團隊協作能力強，大家相互協助，一起賺錢 老板年輕不愛找事兒，格局大，團隊內部架構輕松不復雜，人際關系簡單，安排你的工作做好就行！ 聯系我時，請說在鞏義搜看到的，謝謝！
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