崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)新員工的入職、離職、轉(zhuǎn)正、晉升等手續(xù)辦理；
2、負(fù)責(zé)員工出勤統(tǒng)計(jì)、請(qǐng)假、調(diào)休等審批，熟悉釘釘操作流程優(yōu)先考慮；
3、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同；
4、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工關(guān)系，
5、協(xié)助人事經(jīng)理處理其他事項(xiàng)；
1、人力資源相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；
2、3年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
3、具有很強(qiáng)的責(zé)任心、工作細(xì)心、有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，親和力強(qiáng)
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