崗位職責：
1、嚴格按照營運規(guī)范操作并監(jiān)督員工落實執(zhí)行；
2、按總部下達的業(yè)績指標制定門店的業(yè)績指標；
3、掌握競爭對手動態(tài)，了解商圈顧客需求變化，確保門店贏利；
4、 負責門店業(yè)績、毛利目標的執(zhí)行和達成；
5、分析門店商品結(jié)構(gòu)提出改進建議；
6、控制管理門店設備財產(chǎn)；
7、控制管理門店費用支出；
8、代表門店與顧客溝通，及時處理客訴；
任職要求：
1、大�；蛞陨蠈W歷；
2、具有3年以上零售行業(yè)工作經(jīng)驗，1年以上門店管理工作經(jīng)驗；
3、具有1年以上（水果）類管理工作經(jīng)驗；
4、熟悉零售業(yè)相關法律法規(guī)（價格法、消費者保護法、食品安全相關法規(guī)）；
5、熟練應用辦公軟件；
6、具備誠信、敬業(yè)精神，優(yōu)秀的執(zhí)行力，主動性，決策能力，計劃組織，學習創(chuàng)新能力； 7、良好的團隊合作，溝通協(xié)作，談判能力，服務意識及下屬培養(yǎng)能力。
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