一、經(jīng)理助理
1、從事過企業(yè)經(jīng)理人或經(jīng)理助理工作；
2、協(xié)助經(jīng)理做好公司全面以及輔助工作；
3、有較強(qiáng)的應(yīng)變、抗壓能力，文筆功底好，有充足的時(shí)間；
4、年薪5-10萬，繳納社保，年齡25-50歲。
二、人事總監(jiān)
1、從事過人力資源或人事工作；
2、負(fù)責(zé)招聘公司各類人才；
1、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)、激勵(lì)、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)；
2、建立員工檔案、職稱評(píng)定、員工考評(píng)、保險(xiǎn)福利等工作；
3、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī)；
4、協(xié)助部門經(jīng)理處理勞動(dòng)關(guān)系、工傷事宜；
5、年薪5-8萬左右，繳納社保，年齡25-50歲。
三、策劃運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
1、從事過線下、線上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)與策劃銷售工作的；
2、具有豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷策劃工作經(jīng)驗(yàn)；
3、有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)組織、創(chuàng)新抗壓能力；
4、負(fù)責(zé)策劃運(yùn)營(yíng)市場(chǎng)、銷售任務(wù)，制定考核目標(biāo)；
5、需要有敏銳的思維，開闊的眼界，豐富的思想；
6、年薪10-20萬左右，繳納社保，年齡25-50歲。
五、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)運(yùn)營(yíng)  
1、從事過網(wǎng)絡(luò)開發(fā)維護(hù)推廣工作的；
2、負(fù)責(zé)組建網(wǎng)絡(luò)維護(hù)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)；
3、負(fù)責(zé)制作、宣傳、推廣公眾號(hào)、小程序、抖音、網(wǎng)站等網(wǎng)絡(luò)媒介；3、不斷挖掘個(gè)人創(chuàng)新、設(shè)計(jì)制作能力，提高宣傳效率；
4、設(shè)計(jì)和完善網(wǎng)絡(luò)圖片、文字編輯、產(chǎn)品包裝等工作；
5、具有很好的思維溝通能力；
6、年薪10萬左右，繳納社保，年齡25-50歲左右。
 
以上合伙人要求：大專以上學(xué)歷，從事過相關(guān)工作，有一定經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)同公司經(jīng)營(yíng)管理模式、企業(yè)文化及服務(wù)理念，服從公司管理，了解物業(yè)以及家政市場(chǎng)，從事過相關(guān)工作或有想在該行業(yè)發(fā)展的有識(shí)之士。
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